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2025年山東省標準化研究院公開招聘人員公告

http://m.shenzhenhaoting.com 2025-04-23 14:11 來源：山東省人力資源和社會保障廳

【字體：大中小】

　　山東省標準化研究院2025年度公開招聘人員公告

　　一、招聘單位簡介

　　山東省標準化研究院是山東省市場監(jiān)督管理局所屬事業(yè)單位，主要職責是承擔全省標準信息的收集、整理和普及推廣，開展標準化、編碼技術(shù)、條碼、統(tǒng)一社會信用代碼等相關(guān)研究與服務(wù)；承擔國外技術(shù)性貿(mào)易壁壘的研究工作；承擔全省統(tǒng)一社會信用代碼數(shù)據(jù)庫的運行維護，以及條碼質(zhì)量的檢驗工作；承擔全省市場監(jiān)管系統(tǒng)和企事業(yè)單位相關(guān)工作人員的教育培訓工作；組織實施市場監(jiān)管行業(yè)特有職工（工種）的職業(yè)技能鑒定工作；面向社會提供相關(guān)業(yè)務(wù)技術(shù)咨詢服務(wù)。

　　山東省標準化研究院堅持“科技立院、改革興院、人才強院”的發(fā)展之路和打造具有“國際視野、國家水準、山東特色”的工作方針，主動服務(wù)和融入新發(fā)展格局，扎實推動高質(zhì)量發(fā)展，錨定“走在前、開新局”，不斷深化管理改革，通過人才培養(yǎng)和引進，著力提高科技創(chuàng)新能力，著力加強資源資質(zhì)建設(shè)。建有全國領(lǐng)先的省級標準館、博士后科研工作站等。承擔IEC/SyCSmart Cities國際電工委員會智慧城市系統(tǒng)委員會國內(nèi)技術(shù)對口單位、國際標準化組織監(jiān)管鏈技術(shù)委員會（ISO/TC 308）國內(nèi)技術(shù)對口單位等國際標準化組織工作，承擔全國食品質(zhì)量控制與管理標準化技術(shù)委員會食品追溯技術(shù)分技術(shù)委員會（TC 313/SC1）秘書處工作，同時承擔服務(wù)業(yè)、信息、農(nóng)村工作、農(nóng)業(yè)社會化服務(wù)、缺陷產(chǎn)品召回等領(lǐng)域山東省標準化專業(yè)技術(shù)委員會秘書處工作。獲批工業(yè)和信息化部產(chǎn)業(yè)技術(shù)基礎(chǔ)公共服務(wù)平臺、國家中小企業(yè)公共服務(wù)示范平臺，山東省射頻識別（RFID）工程技術(shù)中心、山東省數(shù)據(jù)開放創(chuàng)新應用實驗室等科技創(chuàng)新平臺。

　　單位網(wǎng)址：http://www.sdis.cn

　　二、招聘崗位

　　根據(jù)省屬事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定，結(jié)合工作需要，山東省標準化研究院擬面向社會公開招聘中級專業(yè)技術(shù)崗位人員1名。具體崗位及條件詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘人員崗位匯總表》（附件1）。

　　三、招聘條件

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　　1.具有中華人民共和國國籍；

　　2.遵守中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導和社會主義制度；

　　3.具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件、心理素質(zhì)；

　　4.年齡在45周歲以下（1979年5月以后出生）；

　　5.具有招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件；

　　6.具有招聘崗位所需的其他條件；

　　7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

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　　詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘人員崗位匯總表》（附件1）。

　　現(xiàn)役軍人，在讀的非應屆畢業(yè)生，因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除黨籍的人員，被開除公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應聘。應聘人員不得報考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）規(guī)定情形的崗位。

　　四、招聘程序

　　（一）發(fā)布招聘信息

　　通過山東省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站（http://hrss.shandong.gov.cn）、山東省市場監(jiān)督管理局網(wǎng)站（http://amr.shandong.gov.cn）、山東省標準化研究院網(wǎng)站（http://www.sdis.cn）面向社會發(fā)布招聘信息。

　　（二）報名和資格審查

　　1.報名

　　報名方式:招聘采取網(wǎng)上報名的方式。符合崗位條件的應聘人員，在規(guī)定時間內(nèi)以電子郵件方式將報名材料發(fā)送至zhaopin@sdis.cn,郵件主題欄格式為“專業(yè)+姓名”（如“應用經(jīng)濟學+張某”），未按要求命名者，一律不予接收。報名人員在山東省標準化研究院線上初審前，可修改報名信息。個人報名后3個工作日內(nèi)以山東省標準化研究院郵件回復“收到您的報名信息”為報名成功依據(jù)。報名和反饋時間以郵件發(fā)送時間為準。

　　報名時間：2025年5月6日9:00—5月14日16:00

　　查詢時間：2025年5月7日11:00—5月19日16:00

　　報名時請?zhí)峁┮韵虏牧系膾呙杓?/div>

　?。?）國家承認的學歷和學位證書、職稱（資格）證書、身份證原件及復印件；

　　（2）2025屆高校畢業(yè)生應聘的，提交就業(yè)推薦表，并能夠正常畢業(yè)，須在2025年7月31日之前取得畢業(yè)證、學位證；

　?。?）留學回國人員應聘的，提交國（境）外學歷學位證書及國家教育部門的學歷學位認證材料。與國（境）內(nèi)普通高校2025年畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學回國人員須提交能夠于2025年7月31日前正常畢業(yè)的承諾書。已取得國（境）外學歷學位證書、但未獲得教育部門認證的留學回國人員應聘的，需提供國（境）外學歷學位證書及有資質(zhì)的機構(gòu)出具的翻譯資料，并在考察前提供國（境）外學歷學位認證材料；

　?。?）在職人員應聘的，提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應聘介紹信，對按時出具同意應聘介紹信確有困難的在職人員，經(jīng)我單位同意，可在考察時提供；

　　（5）有本人簽名的《省屬事業(yè)單位公開招聘報名登記表》（附件2）、《應聘事業(yè)單位人員誠信承諾書》（附件3）、1寸近期同底版免冠照片2張;

　?。?）崗位要求的研究方向證明材料(學歷證書的專業(yè)名稱不能體現(xiàn)研究方向的，提供相應證明)。

　　以上材料按要求如實填報提供，除明確規(guī)定取得時間的情況外，須于報名前取得。報名人員必須使用有效身份證件進行報名和考試，報名人員的姓名、身份證號碼等個人信息必須真實一致。

　　2.資格審查：對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應聘人員需如實填寫、提交相關(guān)個人信息資料。應聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。

　　資格審查分為線上初審和現(xiàn)場資格審查，請報名人員保持通訊暢通。

　?。?）線上初審。報名截止后的3個工作日，完成線上報名初審。山東省標準化研究院指定專人負責資格初審工作（節(jié)假日不休息），及時查看電子郵箱報名情況，認真進行資格審查，確認初審結(jié)果。

　?。?）現(xiàn)場資格審查。通過線上初審的應聘人員，須攜帶相關(guān)報考材料的原件、復印件和2張1寸近期同底版免冠照片（與報名時所提供的照片為同一底版），在規(guī)定時間到指定地點進行現(xiàn)場資格審查，逾期視為自動放棄。對擬進入面試的人員現(xiàn)場資格審查與線上初審結(jié)果不一致的，以現(xiàn)場資格審查結(jié)果為準?，F(xiàn)場資格審查的時間、地點和要求在山東省標準化研究院網(wǎng)站（http://www.sdis.cn）另行通知。

　　現(xiàn)場資格審查完畢，部分原件退回本人，留存復印件。對通過現(xiàn)場資格審查的報名人員，發(fā)放《面試通知單》。

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　　根據(jù)省屬事業(yè)單位公開招聘的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)批準，招聘博士可以采取簡化程序直接面試的方式組織。

　　面試采取結(jié)構(gòu)化測試方式進行。主要考察應聘人員的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、人崗匹配程度、語言表達能力等。

　　面試時間、地點通過山東省標準化研究院網(wǎng)站另行通知。

　　面試總分為100分，設(shè)定面試合格分數(shù)線70分。達到面試合格分數(shù)線的按照規(guī)定比例確定進入考察體檢范圍人選。面試成績在面試結(jié)束后當場公布，面試成績即為考試總成績，面試成績計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。同一招聘計劃應聘人員出現(xiàn)總成績并列的，采取現(xiàn)場加試的方式確定位次。

　　面試結(jié)束后2個工作日內(nèi)，在山東省標準化研究院網(wǎng)站（http://www.sdis.cn）公布考試總成績及進入考察體檢范圍人選名單。

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　　按照招聘崗位，根據(jù)應聘人員的考試總成績，由高分到低分按照1:2的比例確定進入考察體檢范圍人選，山東省標準化研究院成立考察體檢工作小組，具體負責考察體檢工作。

　　考察采取實地考察、查閱人事檔案等方式進行，主要考察應聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等情況，以及是否具有應當回避的情形，并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實準確等進行復審。同時，按照干部人事檔案管理有關(guān)規(guī)定，對考察對象的檔案進行嚴格審核，重點審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對檔案中存在的問題，進行調(diào)查，問題未查清并處理到位的，不予辦理聘用手續(xù)。

　　體檢由山東省標準化研究院統(tǒng)一組織，在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準參照公務(wù)員錄用體檢標準及操作手冊執(zhí)行。對按規(guī)定需要復檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復檢只能進行1次，結(jié)果以復檢結(jié)論為準。

　　應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為放棄。對放棄考察體檢或考察體檢不合格造成的空缺，從進入同一崗位考察體檢范圍的人員中依次等額遞補。

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　　對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在山東省市場監(jiān)督管理局網(wǎng)站（http://amr.shandong.gov.cn）和山東省標準化研究院網(wǎng)站（http://www.sdis.cn）進行公示，公示期為5個工作日。公示期間有異議的，由山東省標準化研究院按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理，作出結(jié)論。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響聘用的，由山東省標準化研究院提出聘用意見，按管理權(quán)限報省人力資源社會保障廳辦理備案手續(xù)。符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù)，聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

　　五、待遇

　　執(zhí)行國家、省有關(guān)事業(yè)單位工作人員標準。

　　六、聯(lián)系人及聯(lián)系方式

　　聯(lián)系人：張老師

　　聯(lián)系電話：0531-82679207

　　監(jiān)督電話：0531-82679305

　　七、其他

　　未盡事宜，按照事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　附件：1.省屬事業(yè)單位公開招聘人員崗位匯總表

　　2.省屬事業(yè)單位公開招聘報名登記表

　　3.應聘事業(yè)單位人員誠信承諾書

　　山東省標準化研究院