2025年度額爾古納市融媒體中心事業(yè)單位引進急需緊缺專業(yè)人才公告

 

　　為進一步提升額爾古納市融媒體中心綜合業(yè)務水平，優(yōu)化融媒體中心人才隊伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)《額爾古納市事業(yè)單位引進專業(yè)人才工作細則》有關要求，擬引進一批急需緊缺專業(yè)人才，現(xiàn)將有關事宜公告如下。

 

　　一、引進原則

 

　　堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，嚴格按?ldquo;公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，采取面向社會公開招錄，現(xiàn)場進行專業(yè)技術能力測試的方式，擇優(yōu)聘用。

 

　　二、引進計劃

 

　　本次人才引進共6人，其中全媒體記者2人，文字記者2人，視頻制作記者1人，采編設備維護及網(wǎng)絡運維1人。詳見《2025年度額爾古納市融媒體中心事業(yè)單位引進急需緊缺專業(yè)人才崗位需求目錄》（附件1，以下簡稱《崗位需求目錄》）。

 

　　三、引進條件

 

　　（一）基本條件

 

　　1.具有中華人民共和國國籍；

 

　　2.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度；

 

　　3.鑄牢中華民族共同體意識，自覺維護民族團結(jié)進步，服從組織分配；

 

　　4.品學兼優(yōu)，具有較強的事業(yè)心、責任感，較好的溝通協(xié)調(diào)和語言文字表達能力；

 

　　5.崗位所需的學歷、專業(yè)或技能條件；

 

　　6.崗位所需的其他條件。

 

　?。ǘ┵Y格條件

 

　　1.報考人員為國內(nèi)普通高校全日制大學本科及以上學歷和相應學位；年齡為18周歲以上，35周歲以下，即1989年6月8日（不含）至2007年6月8日（含）期間出生的。碩士研究生學歷學位的畢業(yè)生年齡放寬5歲；副高級專業(yè)技術職稱人員放寬10歲。

 

　　2.身心健康，具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)，符合事業(yè)編人員聘用體檢標準。

 

　?。ㄈ┮韵氯藛T不得報名

 

　　1.在讀的全日制本科生、研究生（不含2025年應屆畢業(yè)生）；

 

　　2.在編公務員、參照公務員法管理人員、事業(yè)單位工作人員；

 

　　3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員，被開除公職的人員；

 

　　4.在各級公務員招考或事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用、聘用紀律行為并在禁考期限內(nèi)的人員；

 

　　5.被辭退的公務員、參照公務員法管理人員、事業(yè)單位工作人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；

 

　　6.現(xiàn)役軍人；

 

　　7.使用二學位、輔修學位專業(yè)報考相應崗位的人員；

 

　　8.應聘后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》所列回避關系崗位的人員；

 

　　9.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

 

　　四、引進程序

 

　　本次引進按照報名、資格審核、專業(yè)技術能力測試、體檢與考察、公示與聘用等程序進行。

 

　　（一）報名方式

 

　　1.統(tǒng)一采取現(xiàn)場報名的方式進行，不設線上報名渠道。報名人員要認真閱讀《2025年度額爾古納市融媒體中心事業(yè)單位引進急需緊缺專業(yè)人才公告》（以下簡稱《公告》）和《崗位需求目錄》中的有關報考要求和資格條件，仔細對照個人是否符合報考條件，并對提交材料的真實性、準確性和完整性負責。

 

　　2.報名時間：2025年6月6日—6月8日（9:00-12:00,14:00-17:00）。

 

　　3.報名地點：呼倫貝爾市海拉爾區(qū)勝利大街28號呼倫貝爾市融媒體中心（呼倫貝爾日報社），一樓106室職工書屋。

 

　　（二）報名材料

 

　　1.《2025年度額爾古納市融媒體中心事業(yè)單位引進急需緊缺專業(yè)人才報名表》（附件2，以下簡稱《報名表》）；

 

　　2.本人二代身份證原件及復印件（有效期限內(nèi)臨時身份證或護照），報名與招聘各環(huán)節(jié)所使用的證件必須一致；

 

　　3.學歷、學位證書原件及復印件；

 

　　4.在學信網(wǎng)（http://www.chsi.com.cn）下載打印的《學歷證書電子注冊備案表》或《中國高等教育學位認證報告》，不接受以第二學位專業(yè)、輔修專業(yè)報考；

 

　　5.應屆畢業(yè)生暫未取得畢業(yè)證、學位證的，須提供加蓋學院（系）和教務處（研究生院、處）公章的畢業(yè)成績單及學歷學位證明；

 

　　6.《回避承諾書》（附件3）；

 

　　7.近期正面免冠二寸藍底彩色電子照片和2張紙質(zhì)照片。電子照片存放在優(yōu)盤。

 

　　8.報名人員需攜帶相關材料前往指定地點報名。報考人員在填寫個人簡歷時，要填寫上學（本科和研究生）的起止年月、所讀高校、院系、專業(yè)、學位。另有工作或?qū)嵙暯?jīng)歷的，要填寫工作起止年月、工作單位、所從事工作。時間不能斷開或空缺，不按要求填寫或時間有斷開的，將不予審查通過。

 

　?。ㄈ┵Y格審核

 

　　資格審核工作與報名工作同步進行，領導小組將對報考人員進行資格審查，并提出審查意見。資格審核貫穿整個引才過程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合引才條件、弄虛作假或違反相關規(guī)定的立即取消資格，追究相關法律責任。

 

　　（四）人崗匹配度評估

 

　　1.凡通過審查的考生進入人崗匹配度評估環(huán)節(jié)，人崗匹配度評估以專業(yè)技術能力測試的方式進行，專業(yè)技術能力測試由領導小組統(tǒng)一組織實施，成績現(xiàn)場評定和公布。專業(yè)技術能力測試地點、時間和其他要求另行通知。

 

　　2.本次招聘考試不設開考比例，不收取任何費用，劃定考試總成績和最低合格分數(shù)線。專業(yè)技術能力測試滿分為100分，總成績100分，劃定考試成績合格分數(shù)線為60分，低于最低合格分數(shù)線的考生不得進入下一環(huán)節(jié)。

 

　　3.按照人崗匹配度評估成績由高到低順序和崗位計劃引進人數(shù)等額確定進入體檢人選。成績在額爾古納市人民政府官網(wǎng)、《額爾古納融媒》公眾號發(fā)布。

 

　　4.引進人才成績出現(xiàn)并列情況時，另行加試確定，加試形式由領導小組議定后另行通知。

 

　　（五）體檢和考察

 

　　1.體檢工作由領導小組辦公室統(tǒng)一組織實施。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》等有關規(guī)定執(zhí)行，體檢時間及地點另行通知。體檢費用由報考人員自理。

 

　　2.對于放棄體檢、無正當理由不按時參加體檢、體檢不合格和在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況致使體檢結(jié)果失真的報考人員取消引進資格。對體檢結(jié)論有疑問的，可以申請復檢，復檢只進行一次，并以復檢結(jié)論為準。

 

　　3.體檢合格的人員進入考察環(huán)節(jié)?？疾旃ぷ饔芍鞴懿块T和用人單位負責組織實施?？疾旃ぷ魍怀稣螛藴?，重點考察應聘人員是否符合增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，是否牢記“三個離不開”、切實增強“五個認同”等政治要求。主要內(nèi)容包括擬引進人員的思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面情況，一般采取政治審查、個別談話、實地走訪、審核人事檔案、查詢社會信用記錄、同被考察人員面談等方式，并形成具體的考察報告?？疾爝^程中不合格或棄權的，取消其引進資格。

 

　　（六）公示聘用

 

　　體檢、考察合格的擬引進人員在額爾古納市人民政府官網(wǎng)和《額爾古納融媒》公眾號進行5個工作日的公示。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響引進的，與用人單位簽訂《擬聘用協(xié)議》《5年服務期承諾書》。對有影響引進的問題并查實的，取消其引進資格；對有影響引進的問題但一時難以查實的，暫緩引進，待查實后由額爾古納市融媒體中心事業(yè)單位引進急需緊缺專業(yè)人才工作領導小組作出是否引進的結(jié)論。

 

　　擬引進人員有下列情形之一的，取消聘用資格：

 

　　1.2025年的應屆畢業(yè)生未能如期取得畢業(yè)證、學位證的；

 

　　2.辦理聘用手續(xù)前，已被其他機關、事業(yè)單位新錄（聘）用的或錄取為全日制學生的；

 

　　3.在引進人才工作中有信息不實、條件不符、弄虛作假等影響聘用的。

 

　　（七）遞補引進

 

　　本次引才工作對在成績公布、檔案審核、政審考察、體檢環(huán)節(jié)以及擬引進人員公示結(jié)束前出現(xiàn)缺額的崗位，按照人崗匹配度評估總成績由高到低的順序依次等額進行遞補，低于最低合格分數(shù)線的不予遞補。擬引進人員公示期結(jié)束后不再進行遞補。

 

　　五、試用期和服務期

 

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