福安市公安局招聘警務(wù)輔助人員公告（第二十六期）

 

　　根據(jù)我市公安工作實(shí)際需要，福安市公安局?jǐn)M向社會(huì)公開招聘警務(wù)輔助人員(以下簡(jiǎn)稱輔警)，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

　　一招聘名額

 

　　福安市公安局警務(wù)輔助人員共85名，其中文職輔警18名、勤務(wù)輔警67名，具體招聘職位詳見附件1。

 

　　二招聘對(duì)象及條件

 

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

 

　　2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵守《中華人民共和國(guó)憲法》，遵守法律、法規(guī)，品行端正。

 

　　3.自愿從事公安輔警工作，有較強(qiáng)的溝通能力和應(yīng)變能力,有高度的工作責(zé)任感，服從公安局管理及工作安排。

 

　　4.年齡在18周歲至40周歲之間，特殊崗位可適當(dāng)放寬。

 

　　5.男性身高1.65米以上，女性身高1.55米以上。 6.具有大專以上學(xué)歷。

 

　　7.福安市戶籍優(yōu)先考慮。

 

　　8.同等條件下，優(yōu)先招聘烈士的配偶和子女，因公犧牲軍人、人民警察和輔警的配偶和子女;被確認(rèn)為見義勇為的人員;退役軍人;警察類院校或者政法類專業(yè)的畢業(yè)生;國(guó)家和本省規(guī)定的其他優(yōu)先情形。

 

　　9.法律、法規(guī)、規(guī)章和公安機(jī)關(guān)崗位要求的其他條件。

 

　　10.有下列情形之一的不得報(bào)名：

 

　?、偈苓^刑事處罰或者涉嫌犯罪尚未結(jié)案的;

 

　?、谝蛭?、賣淫、嫖娼、賭博受過治安管理處罰的;

 

　　③受過行政拘留、司法拘留、專門矯治教育的;

 

　?、芤蜻`紀(jì)違法等原因被開除、辭退或者解聘的;

 

　　⑤有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

 

　?、迖?guó)家和本省規(guī)定不適合從事輔警工作的其他情形。

 

　　三招聘程序

 

　　本次招聘按照現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體能測(cè)試、心理測(cè)試、政審、體檢、試用、聘用等程序進(jìn)行。

 

　　(一)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

 

　　1、報(bào)名時(shí)間

 

　　2025年5月8日至5月9日 (8:30-11:30，15：30-17:30)

 

　　2、報(bào)名地點(diǎn)：

 

　　福安市公安局一樓警營(yíng)文化中心，辦公室電話：0593-8980555

 

　　3、報(bào)名材料：

 

　　現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)報(bào)考者應(yīng)提供：

 

　?、偬顚憽陡０彩泄簿终衅妇瘎?wù)輔助人員報(bào)名表》(附件2)(粘貼近期同底1寸免冠彩照一張);

 

　?、诒救松矸葑C原件及復(fù)印件、戶口本原件及復(fù)印件(首頁和本人頁)、畢業(yè)證原件及復(fù)印件、學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍證明(高中或中專的學(xué)歷需由畢業(yè)院校開具畢業(yè)證明)、退伍證原件及復(fù)印件、個(gè)人征信證明(由中國(guó)人民銀行開具，如征信存在逾期情況請(qǐng)出具非惡意逾期說明)以及具體職位所需相關(guān)材料原件及復(fù)印件。報(bào)考人員所提供的材料應(yīng)真實(shí)有效，弄虛作假者一律取消應(yīng)聘資格。(報(bào)名提交的材料由我局統(tǒng)一存檔保管，不再退還)

 

　　(二)資格審查

 

　　福安市公安局對(duì)報(bào)名者進(jìn)行登記、審查，確定符合條件人員名單，并以手機(jī)短信或電話形式通知其參加筆試的時(shí)間和地點(diǎn)。資格審查未通過的，不進(jìn)入之后環(huán)節(jié)。

 

　　(三)筆試(時(shí)間：以短信或電話通知為準(zhǔn)，地點(diǎn)：公安局13樓會(huì)議室，如有變動(dòng)將另行通知)

 

　　對(duì)符合條件人員，由福安市公安局統(tǒng)一組織筆試，以習(xí)近平法治思想和《中華人民共和國(guó)人民警察法》《中華人民共和國(guó)治安管理處罰法》等基本法律法規(guī)知識(shí)為主要測(cè)試內(nèi)容(不指定考試參考書)，筆試成績(jī)滿分為100分。根據(jù)筆試成績(jī)從高到低，按照招聘職位數(shù)和面試入圍人數(shù)1：3比例確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人員。

 

　　(四)面試、體能測(cè)試(具體時(shí)間待通知)

 

　　對(duì)入圍面試人員，由福安市公安局統(tǒng)一組織面試、體能測(cè)試。面試成績(jī)滿分為100分，低于70分的將不進(jìn)入之后環(huán)節(jié)。采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要對(duì)應(yīng)聘人員的應(yīng)聘目的、政治立場(chǎng)、語言表達(dá)、邏輯思維和價(jià)值觀念等方面進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)。

 

　　體能測(cè)試項(xiàng)目為：男子1000米跑，女子800米跑，體能測(cè)試成績(jī)參照公安機(jī)關(guān)人民警察體能測(cè)試達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)打分，成績(jī)滿分為100分。未按規(guī)定時(shí)間參加面試、體能測(cè)試的人員視作自動(dòng)放棄;如有弄虛作假者，取消聘用資格。應(yīng)聘人員應(yīng)視本人身體狀況參加體能測(cè)試。

 

　　(五) 體檢、心理測(cè)試與政審(具體時(shí)間待通知)

 

　　應(yīng)聘人員的最終總成績(jī)綜合筆試、面試、體能測(cè)試三項(xiàng)成績(jī)，滿分為100分，其中個(gè)人筆試成績(jī)按30%折算、面試成績(jī)按50%折算、體能測(cè)試成績(jī)按20%折算。按照招聘職位人數(shù)1：1的比例，根據(jù)應(yīng)聘人員最終總成績(jī)，從高到低確定參加心理測(cè)試、體檢和政審人員。心理測(cè)試由市公安局組織，體檢費(fèi)用自理，體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。心理測(cè)試、體檢合格者按照相關(guān)規(guī)定予以政審。如遇有心理測(cè)試、體檢、政審不合格情形人員，由總成績(jī)后1名人員遞補(bǔ)。

 

　　(六) 試用、聘用

 

　　心理測(cè)試、體檢和政審都合格人員確定為擬聘用人員，并在網(wǎng)上公示5個(gè)工作日，公示期滿無異議的，安排試用，為期一個(gè)月，合格者，予以正式聘用并簽訂勞動(dòng)派遣合同。如正式聘用人員試用期間考核不合格或6個(gè)月內(nèi)出現(xiàn)辭職等情況時(shí)，可按照考生總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

 

　　(七) 崗前培訓(xùn)

 

　　聘用人員按照福安市公安局有關(guān)規(guī)定，組織開展崗前培訓(xùn)。

 

　　四工作職責(zé)與工資待遇

 

　　(一)工作職責(zé)

 

　　1.文職輔警負(fù)責(zé)協(xié)助公安機(jī)關(guān)非執(zhí)法崗位人民警察從事行政管理、技術(shù)支持、警務(wù)保障等工作;

 

　　2.勤務(wù)輔警負(fù)責(zé)協(xié)助公安機(jī)關(guān)執(zhí)法崗位人民警察開展執(zhí)法執(zhí)勤和其他勤務(wù)活動(dòng)。

 

　　(二)工資待遇

 

　　參照福安市公安局現(xiàn)有不同輔警崗位確定工資標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)福利待遇。

 

　　五本次招聘未盡事宜由福安市公安局政工室負(fù)責(zé)解釋。

 

　　福安市公安局

 

　　2025年4月25日